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The Study of Leadership in University Libraries for Change Management

Journal of Korean Library and Information Science Society / Journal of Korean Library and Information Science Society, (P)2466-2542;
2011, v.42 no.1, pp.145-164
https://doi.org/10.16981/kliss.42.1.201103.145

Abstract

University libraries in Korea are facing a crisis because of decline of users and librarian reduction from internet development and digital media. To solve this problem, author referred to the literatures on change management of company. Because there are many accumulating knowledge and experiences about company change management. It is necessary to lead the sympathetic sense of crisis by all university librarians. The vision should be made by all librarians’ agreement. But the vision practice is more important than developing. In order to practice the vision, it is more useful to share the leadership with general manager and influential librarians in Korea university libraries. Furthermore, systematic leadership training for librarians is needed than ever.

keywords
리더십, 비전, 대학도서관, 변화관리, Leadership, Vision, University Library, Change Management, Leadership, Vision, University Library, Change Management

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